大畑建設株式会社不動産・建設 島根県

島根県益田市大谷町36番地3

土木工事、建設工事業

企業の強み

創業60年の地元企業であり、地元においての知名度は抜群で、歴史とともにそ
の技術力は高く評価されている。オーナー企業でありながら、社員持ち株制度を創
業時から行っており、現在ではその比率は約40%となっていて、社員のモチベー
ションアップの一助になっている。経営理念にもあるように、社員の生活と幸せを
一番に考えていて、ここ10年の離職者はゼロである。

目指す企業の姿

経営理念

英知と技術を結集し、継続的成長を目指すと共に地域、社会の発展に貢献する。
会社の繁栄は、社員の生活と幸せのために。

経営戦略

60年の財産は、社員そのものである。その間積み上げられた、技術やノウハウは
社員がすべて持っている。それを如何に引き継いでいくか、それが研修になり、会
社の未来を作っているのです。社員には年数に応じていろんな資格を取って頂き
ます。その社員の成長がすなわち会社の成長となります。

将来ビジョン

公共工事の持続的安定確保のための取り組も強化民間工事受注拡大への情
報と戦略地元に置いての技術力の向上、確保(継承およびブランドの育成)他

企業情報

事業内容 土木工事、建設工事業
所在地 〒698-0012
島根県益田市大谷町36番地3
資本金 1億円
従業員数 117名(平均年齢42歳)
設立 1953年5月
売上高 53億円
初任給 [大卒]基本給190,700円
保険 雇用保険、健康保険、労災保険、厚生年金
福利厚生 各種社会保険、社員旅行、各種スポーツ部
休日・休暇 土日祭日、盆休、年末年始
ウェブサイト http://www.ohata.co.jp/

社長(または経営陣)からひとこと

地元に根差した企業をつくって来ていますので、出来れば地元の人材が欲しい。年々地元での学生も減って、企業も減ってきていますので、難しい面もありますが、こういった時代だからこそ、地元で頑張っている企業に就職し、地元の役に立つ仕事について欲しい。弊社は社員の幸せをつくる会社を目指していますし、社員の離職率が低いのも参考にしてほしい。

先輩社員からひとこと

自分の考えもあるだろうが、先ず会社の考え方を学び、会社の意向に自分を合わせていく事が大事です。特に技術的なことは、覚えるのに何年もかかりますので、ひとつずつ確実に教わりながら、自分のものにしていく事が大事です。資格を取るのも会社からの補助と、先輩の優しい指導があるので安心です。又、地元のインフラ整備の役に立てて、この仕事について本当に良かったと思っています。

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