日本ソフテック株式会社ソフトウェア 富山県

　弊社は受託ソフトの開発をしています。開発しているものは、ゲームソフトなどではなく、一般的な業務用ソフトなので、流行に左右されません。また、生産・販売管理など幅広い技術領域をカバーしており、単独ツールから大規模システムまで、スマートフォンなどにも対応したソフトウェアも開発しています。顧客の課題の発見・把握から解決手法までトータルでサポート。人材育成面では、社内クラブ活動を設けています。中でも、国際化にも有用な語学教室は、費用を会社が負担して講師を招いています。

1、人を大切にします
顧客、社員をはじめ、すべての人々を大切にします。
2、豊かさを創造します
私達は技術の粋を集めて、豊かな価値を創造します。
3、地域に貢献します
企業の発展を通じ、地元の発展に尽くします。

　ソフトウェア開発の出発点は「ひと」。弊社は顧客、社員、全ての「ひと」を大切にしたいと考えます。最近は、社員が働きやすい環境をつくることに注力しています。時代と共に、技術も変化していく中で、柔軟な新入社員を積極的に採用し、現場で活躍してもらっています。また、地方の同業社と連携するM&A方式を活用。地方に根ざし、より信頼性とクオリティの高いサービスを提供していきます。

　国際的に大きな会社にする事を目指しています。世界には、まだ手つかずのマーケットがたくさんあります。ミャンマーをはじめ、至る所に拠点を設け、海外に出てチャレンジできる場をつくっていきます。グローバルに拡大しつつも、豊かな自然の中で、創造力と自由な発想を生み育てられる砺波の環境が最大の武器。この地で、最先端の未来を見つめていきます。

　コンピューターの技術を身につけておくことが大切です。コンピューターを扱う会社に限らず、どの分野の会社に就職をしても役に立ちます。基本さえ押さえておけば、応用することもできます。今の時代もこれからも、手に職をつけておくことは大事ですね。年齢を重ねると、自分のやるべき事も増えていきます。学生時代に比べて、何か一点に集中することも中々難しくなります。柔軟な学生時代に知識や技術を習得しておけば、今後必ずプラスになると思います。

　自分の足で企業に赴き、見て話を聞くことが重要ですね。様々な企業に触れることで、自分が何に重きを置いて仕事や会社を選んでいるのか分かってくると思います。就職活動をしていた時は、「自分の直感が大事」「採用担当者の方や会社の雰囲気など、少しでもいいなと思ったら、選考に進んでみなさい」と周りの方々からアドバイスを頂いていたので、それを元に動けたことがよかったと思っています。合同企業説明会などを利用して、まずはきっかけをつかむことが大切だと思います。