株式会社システックソフトウェア 静岡県

受託開発・製造、技術者特定派遣事業、自主商品開発事業の3本を柱に、幅広い分野へ事業の拡大を図っています。エレクトロニクスを核に、多方面の事業展開を通じ技術やノウハウを蓄積し、製造業の海外シフトが進む中において、200名もの技術者が在籍し、国内に残る産業分野との協業を見据えて、時代の変化に通用する事業の芽を掴んできました。製品開発の推進にあたり、社内に特許申請を行うセクションを有することも強みです。

「物心両面での幸福創造企業の実現」経済面の満足と仕事のやりがい、この双方を満たし、困難を超えて達成感や充実感を味わう社風を企業文化として根づかせたいと考えています。社員一同が、お客さまのために一生懸命工夫するという姿勢を変えず、社是である「YES WE CAN」を信じ、夢と信念・情熱をもって日々行動します。

・エレクトロニクスに関する豊富な技術と人材をベースに、農業・林業・漁業、建設・建築・土木、医療・介護など、日本に根づく多様な産業分野における企業との連携・協業ビジネスを構築し、自主自立の道を切り開いていきます。・産業の現場で“欲しいもの”を具現化していきます。

・「Small Giants」をグランドコンセプトとして、小さな会社でも世界に通用し貢献できる企業を目指し、“システックブランド”として世界展開を実現します。・時代が変わっても、常に工夫し技術を磨き、市場のニーズに世界で通用する技術力で応え続けることにより、社員も事業も常に成長する企業であり続けます。

・新入社員に期待したいことが三つあります。一つ目は、グローバルの時代に対応する語学力を身につけて欲しいこと。二つ目に、企業を取り巻く環境変化、時代の変化に対応できる心構えを持って欲しいこと。三つ目に、大志を抱き、その志に向けて挑戦する情熱と実行力が欲しいということです。・我社ではもの作りにあたり、作る側が勝手に思い描いて“product out”するのではなく、欲しいものを作る“market in”の考え方を大切にしています。

就職活動はゴールではなく、新しい世界へのスタートです。社会に出て働くという事は自分の知識と経験を活かしていく実践のステージになります。だからこそ学生時代でしか得られないものもより大切にして欲しいと思います。
社会人になれば容易でない事は多くありますが、私は当社の社是でもある「YES WE CAN」を胸に仲間とともに業務に取り組んでいます。
自分を信じ、前向きに頑張って下さい。ひたむきさは武器です。