武州工業株式会社鉄鋼・金属・鉱業 東京都

・『創意』と『熱意』と『人の和』を重んじる地域密着型の経営スタイル
・「Made in Japan」でLCC価格に挑戦するものづくり企業
・パイプ加工に特化したものづくり集団
・“製造業の先駆者”IT・IoTの積極的な活用を
・SDGsへの取り組み

『道具を作る』、『人に任せる』、『人を信頼する』の考えをもとに、一人の技術者が生産管理から製造、品質・出荷管理までを責任を持って行う仕組みを構築し、自律性を重んじた職人企業としてお客様に感動を与え、地域社会には雇用を創出し、従業員が安心して仕事に従事できる地元密着、小規模安定型企業として更なる発展を目指して行きたい。

私たちは「モノづくりで世の中の課題にチャレンジし続ける会社」をビジョンに掲げています。 1951年の創業以来私たちは、パイプ曲げ加工の技術を土台に成長してきました。
2017年には「日本でいちばん大切にしたい会社大賞審査員特別賞」「地域未来牽引企業」、2019年には「東京都中小企業振興公社功労賞」も受賞し、社会から高い評価を得てきました。また、財務面では、50年以上にわたって黒字経営を達成。「優良申告法人」の認定を受けています。
これまで着実に一歩ずつ歩みを進めてきた私たちは“300年企業”を目指し世の中の課題にチャレンジし続けます！

革新的な挑戦を続けている当社では、お客様のことを想像しお客様の視点に立ち続け、モノづくりのプロセスを発想することが必要です。
今後、製造現場のIoT化が進めば、多くの工程は機械に置き換えられていくでしょう。
最後まで残る仕事とは「人にしかできない仕事」だと考えています。
そこで必要になるのがデザイン思考であると考えます。
私たちとともに“モノづくりの未来”を切り拓いていきませんか？

武州工業は２０３０年ビジョンを『モノづくりで世の中の課題にチャレンジし続ける会社』と決めました。 人間の活動が続く限り、課題は無くなりません。課題を解決するモノづくりも世の中から必ず必要とされます。
誰もやっていないことを具現化する。これを全社員で達成しようと考えています。
モノづくりに興味のある方、ビジョンに共感を頂ける方と一緒に働きたいと考えております。
モノづくりで世の中の課題を一緒に解決していきましょう。

・現場環境や製品の数字的な裏付けが分かる様になってきました。これからは社長や上司に進言して、より改善を進めて現場を支援したいです。
・若い社員が多いので、休憩時間にはキャッチボールをするなど非常にアットホームな雰囲気がありコミュニケーションが取りやすいです。